¿Qué es la base reguladora?
Pero, ¿qué es la base reguladora? Podemos definir este concepto como un baremo por el cual se calcula la cuantía exacta que corresponde al...Continuar Leyendo
XV Encuesta Adecco Qué quieres ser de mayor
Subir los salarios (16,7%), favorecer la conciliación laboral (14,6%) y crear más puestos de trabajo (13,5%) son las principales propuestas económicas que plantean niños españoles al nuevo gobierno
Que los niños y niñas españoles sueñan con ser profesores, futbolistas, veterinarios, médicos o policías en el futuro no es una...Continuar Leyendo
Informe Infoempleo Adecco: Oferta y demanda de empleo en España
La brecha salarial sigue en expansión: los hombres cobran de media un 18% más que las mujeres
Los niveles salariales son uno de los mejores indicadores para medir el ajuste entre la oferta y la demanda de los diferentes perfiles profesionales en el mercado laboral. Es...Continuar Leyendo
La paga extra no es obligatoria en verano
Llega el verano y muchas personas se preguntan cuándo cobrarán ese ingreso extra con el que piensan sufragar los gastos de las vacaciones. La denominada paga...Continuar Leyendo
Registro de valores medios salariales. Su empresa está obligada a llevarlo
En concreto, se ha introducido una nueva obligación para las empresas: el registro de valores medios salariales, que entró en vigor el pasado 8 de marzo...Continuar Leyendo
¿Cuánto se cobra estando de baja?
¿Qué se considera incapacidad temporal? Podemos definir de manera sencilla la incapacidad temporal como aquella situación de enfermedad...Continuar Leyendo
Nuevas obligaciones laborales para los empresarios
La reciente publicación y entrada en vigor del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de...Continuar Leyendo
Conoce cuáles son las Comunidades Autónomas con mejores salarios y las profesiones con sueldos más altos
Los profesionales de Madrid, País Vasco y Cataluña, los mejor pagados de España
Los salarios en España son, todavía a día de hoy, un aspecto a mejorar en el mercado laboral, tal y como se ha venido comentando en las últimas...Continuar Leyendo
Nómina: devengos, brutos, netos y otras cuestiones que debes saber
La rutina en la gestión de las nóminas en muchas ocasiones origina que no nos detengamos sobre determinadas cuestiones que son de gran importancia, que...Continuar Leyendo
¿La competitividad por los salarios?
Hace unos días tenía una interesante conversación con un compañero hablando sobre la competitividad y los salarios. Tenemos actualmente una...Continuar Leyendo
Empleados de hogar: ¿más protección legal?
Los empleados de hogar son aquellos trabajadores que prestan servicios dentro de un hogar familiar y para un cabeza de familia. Están integrados en el Régimen...Continuar Leyendo
El salario mínimo sube a 900€ el 1 de enero: ¿qué pasa si el trabajador no recibe esa subida?
La nómina del mes de enero, que habitualmente se recibe los últimos días hábiles del mes o durante los días posteriores del mes de febrero,...Continuar Leyendo
727.000 empleados quieren trabajar menos horas con una reducción proporcional de su salario
Randstad, la empresa líder de recursos humanos en España, ha elaborado un análisis sobre el número de ocupados que desearía trabajar menos...Continuar Leyendo
El incremento salarial en 2018 oscilará entre un 2,6 y 2,9 por ciento
El 50% de las empresas tiene pensado aumentar su plantilla en 2018. Así lo demuestran los resultados del informe Tendencias Retributivas y de RRHH 2018, elaborado...Continuar Leyendo
El 58% de las empresas y el 83% de la población activa, a favor de la transparencia salarial para fomentar la igualdad
La brecha salarial en España es, todavía hoy en día, una realidad que los españoles y empresas se muestran favorables a cambiar, mediante la...Continuar Leyendo