La nueva Ley para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI
I. Resumen. En el presente trabajo trataremos de exponer las cuestiones que consideramos de mayor relevancia tras la llegada de esta nueva Ley para la igualdad real y...Continuar Leyendo
Según la Abogada General Ćapeta
La orientación sexual no puede ser una razón para negarse a celebrar un contrato con un trabajador por cuenta propia
Un trabajador por cuenta propia prestaba desde hacía siete años servicios de edición a una cadena de televisión pública polaca sobre la base...Continuar Leyendo
El 70% de trabajadores considera que su orientación sexual no afecta al trato que recibe de su empresa
La diversidad y la inclusión en el entorno laboral se han convertido en los últimos años en dos factores clave para los empleados. Así lo refleja el...Continuar Leyendo