TS: Una empresa puede no readmitir a trabajador en excedencia si no hay vacante y no puede considerarse despedido
En una sentencia fechada el pasado 18 de enero, el alto tribunal ha desestimado un recurso presentado por la empresa de sanitarios Roca contra una sentencia del Tribunal...Continuar Leyendo
Antonio Seoane: “En todos los despidos injustos, procede la readmisión y la indemnización por vulnerar los derechos fundamentales”
El artículo 56 de la Ley del Estatuto establece que el empresario puede optar por la readmisión del trabajador o por el pago de una indemnización. En...Continuar Leyendo
Sentencia del Tribunal Supremo de fecha 27 de mayo de 2019
El trabajador readmitido tiene derecho a las vacaciones que no pudo disfrutar por considerarse la tramitación del proceso de despido como tiempo efectivo de trabajo
El Tribunal Supremo resuelve el caso de un trabajador de Telefónica que recibió, en el año 2012, una comunicación de la empresa que le indicaba el...Continuar Leyendo
