El reingreso en la excedencia voluntaria. ¿Se puede producir un despido tácito?
Reincorporación tras la excedencia voluntaria Mucho más polémica y complicado ha sido la negativa a la reincorporación de un trabajador en...Continuar Leyendo
Sociedad unipersonal o autónomo: formas jurídicas para emprender
Una de las primeras cuestiones que debe plantearse una persona antes de iniciar su propio negocio, es, sin duda, la forma legal del mismo:...Continuar Leyendo
El acoso laboral y sus efectos
El acoso El acoso, cuando es vertical descendente (de jefes a subordinados), no siempre tiene por objeto buscar el desánimo del trabajador para que pida la cuenta,...Continuar Leyendo
Extinción del contrato de trabajo por decisión unilateral del trabajador. El despido voluntario
Muchos son quienes predican que el empleo es el motor de cualquier economía a nivel mundial y razones no le faltan, pues como sabemos la recaudación fiscal...Continuar Leyendo
¿Es lícito el despido de un trabajador por incapacidad temporal (IT)?
Vaya por delante que, si existen motivos amparados en causas legales para el despido, ya sean éstas disciplinarias u objetivas, se podrá despedir y deberá...Continuar Leyendo
El contrato a tiempo parcial y el contrato de relevo concomitantes a la jubilación parcial
El objeto de este tipo de contratos es el fomento de empleo y va dirigido a evitar que la jubilación de los trabajadores en ciertas empresas constituya un...Continuar Leyendo