Como medida paliativa de la reforma de 2015, el Código Penal prevé la posibilidad de eximir o atenuar dicha responsabilidad cuando la empresa haya implementado un plan de prevención de delitos o plan de compliance de manera adecuada. Por esta razón resulta fundamental que la persona jurídica, independientemente de su dimensión, establezca y aplique procedimientos eficaces y adecuados a los potenciales riesgos que genera la concreta actividad de la empresa, de manera que los modelos de organización y gestión se deben adaptar a ella.