Directorio es el servicio de Law&Trends para buscar abogados y profesionales jurdicos

LawAndTrends




Dispone el art. 50.1.c) del Estatuto de los Trabajadores que: "Serán causas justas para que el trabajador pueda solicitar la extinción del contrato: /... /  c) Cualquier otro incumplimiento grave de sus obligaciones por parte del empresario, salvo los supuestos de fuerza mayor, así como la negativa del mismo a reintegrar al trabajador en sus anteriores condiciones de trabajo en los supuestos previstos en los artículos 40 y 41, cuando una sentencia judicial haya declarado los mismos injustificados".
Según declaraba el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, en Sentenciade fecha 15/02/2000, uno de los derechos que tiene el trabajador, en el curso de la relación laboral, es a que le den ocupación efectiva (véase el art. 4-2-a delEstatuto de los Trabajadores). 
 



LEER NOTICIA COMPLETA.



No hay comentarios.


Hacer un comentario

He leido y acepto los términos legales y la política de privacidad