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Una reciente cuestión que nos ha planteado uno de nuestros clientes es si se puede despedir a un trabajador durante su baja médica.

Pese a que nuestra respuesta fue afirmativa, es decir, efectivamente se puede despedir a un trabajador estando de baja médica, le trasladamos que a la hora de ejecutar el despido es importante tener en cuenta los riesgos que asume la empresa para el caso de que el trabajador decida interponer la oportuna reclamación judicial



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