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En tu vida laboral se puede dar el caso que sufras un despido objetivo o un despido disciplinario. Conocer las diferencias entre ambos es fundamental, ya que ni las causas que llevan a los despidos son las mismas ni la indemnización tampoco.

Las diferencias entre despido objetivo y despido disciplinario son notables, a pesar de que los dos responden a causas debidamente justificadas.



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