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Llega un momento en la vida laboral de un trabajador en el que no se encuentra cómodo dentro de una organización. Su motivación cae y con ello su productividad. Es una situación incómoda que no interesa ni a la empresa ni al trabajador. Por eso vamos a detenernos en los ocho trucos que te ayudarán a negociar tu propio despido.

Esto también puede ocurrir cuando la empresa se ve forzada a reducir personal por diferentes causas, generalmente económicas. Si se da en un número sustancial de empleados, se tiene que tramitar a través de un Expediente de Regulación de Empleo, ERE. Los trabajadores se pueden acoger voluntariamente o ser designados por la empresa.



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