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Hace dos meses comentábamos en nuestro blog laboral una sentencia del Tribunal Supremo en la que trataba el principio de correspondencia.  Esta sentencia trataba un supuesto muy particular  en el que el Tribunal Supremo no declaró la nulidad total del convenio colectivo en favor del principio “favor negoti”.

En esta ocasión, el Tribunal Supremo en la Sentencia num. 535/2017 de 20 junio se pronuncia de nuevo sobre la falta de correspondencia entre el ámbito de representación de los delegados de personal y el ámbito del convenio colectivo.



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